为进一步拓宽异地人才引进渠道、优化人力资源配置，助力地方产业用工保障，7月15日至16日，新业人力公司携手扬州市人社局代表团，赴河南省平顶山市、开封市开展跨区域人力资源对接暨劳务协作交流活动。活动中，两地人社部门围绕劳务协作、人才共育、用工保障等重点领域达成合作协议，并建立长效对接机制，推动两地人力资源互通共享、优势互补。

作为我市专业人力资源服务骨干机构，新业公司全程深度参与本次对接活动。先后实地走访平顶山市、开封市多家重点技工院校，详细调研各校办学规模、特色专业布局、实训基地建设、产业人才培养体系及毕业生就业输出情况。工作组还走访了当地优质人力资源服务机构，就市场化人力服务运营模式、灵活用工调配、人力资源品牌建设、劳务输出保障等成熟经验做法进行深入交流，为后续深化两地人力资源合作奠定了基础。

此次劳务协作成效扎实，为拓宽扬州企业人才引进渠道、促进两地人力资源精准匹配打下良好基础。新业公司将以此为契机，持续深化跨区域人力资源服务布局，积极参加市人社系统组织的劳务协作系列活动，为扬州产业发展引入更多高素质技能人才，更好服务地方经济社会发展大局。